管理職としてどのようにチームをデザインし、成果を上げていくのか、また、「自分らしい管理職像」を明確にし、チームメンバーとともに自分らしく輝くマネジメントを考えます。そして、働き方改革の事例やワーク等を通して、これからの時代に求められるリーダーシップの考え方やマネジメントスキル・コーチングスキルの習得を目指します。自社だけでは得難い情報交換や共有の場としての勉強会に加え、同じ悩みを持つ女性リーダー同士がその後も繋がれるネットワーク形成を目指し、最終日には交流会も開催します。
本勉強会は全日程全てリモートでの実施となります。

参加者の方には、勉強会期間中、メールフォローアップ・相談を実施します。勉強会内容を実践し、ぶつかった壁や疑問の解決策を講師に直接相談できます。