株式会社岩松建設
すべての人権が尊重される社会の実現に向けて女性社員を積極的採用！
育児介護休暇等、家庭の事情に考慮した制度を導入しています。
女性の活躍推進企業認定（認証）
ワーク・ライフ・バランス推進企業認証- 名古屋市認定エコ事業所
- 事業継続力強化計画
- 健康宣言チャレンジ事業所
女性活躍の取組み（ベストプラクティス）
左上の画像アイコンをクリックタップしていただくと、当社の女性活躍の取組み詳細をPDFでご覧いただけます。
女性活躍の取組み（ベストプラクティス） （PDF形式 161.5 KB）
| 1. 本社所在地 |
〒453-0067 名古屋市中村区宿跡町2-2-4 |
||
|---|---|---|---|
| 2. URL | https://www.iwamatsu-k.co.jp/ | ||
| 3. 事業所・営業所所在地 |
|
||
| 4. 業種 | 建設業 | ||
| 5. 業務内容 | 上下水道・舗装工事・一般土木工事 | ||
| 6. 従業員の職種 |
|
||
| 7. 従業員数 | 21 名 | 8. 男女比率 | 男：72.7 ％ 女：27.3 ％ |
| 9. 男女別平均年齢 | 男：44.8 歳 女：46.6 歳 | 10. 男女別平均勤続年数 | 男：9.9 年 女：13.3 年 |
| 11. 女性の管理職比率 | - ％ | 12. 平均年収 | - 万円 |
| 13. 年間平均残業時間 | 11.5 時間 | 14. 年次有給休暇取得率 | 43.7 ％ |
| 15. 男女別育児休業取得率 | 男：0 ％ 女：0 ％ | 16. 過去5年間の介護休業等取得者の有無 | 無し |
| 17. 法定外の休暇制度の有無と名称 |
有り |
18. 柔軟な働き方の制度の有無と種類 |
有り
|
| 19. 雇用形態転換等制度の有無 | 無し | 20. 中途採用・再雇用制度の有無と種類 |
有り
|
| 21. 転勤制度の有無 | 無し | 22. 女性活躍行動計画の有無 | 有り |
| 23. 一般事業主行動計画の有無 | 有り | ||
女性の活躍についての
問い合わせ先
総務部／平
