日本銀行
すべての職員が、能力を十分に発揮できる環境を整備しています
日本銀行は、職員全員にとって働きやすい職場環境の整備に取り組んでいます。育児休業取得から復帰した際のフォロー体制も充実しています。
女性の活躍推進企業認定（認証）- プラチナくるみん認定
- くるみん認定
- えるぼし（3段階目）
女性活躍の取組み（ベストプラクティス）
左上の画像アイコンをクリックタップしていただくと、当社の女性活躍の取組み詳細をPDFでご覧いただけます。
女性活躍の取組み（ベストプラクティス） （PDF形式 200.3 KB）
| 1. 本社所在地 |
〒103-0021 東京都中央区日本橋本石町2-1-1 |
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|---|---|---|---|
| 2. URL | http://www.boj.or.jp/ | ||
| 3. 事業所・営業所所在地 |
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| 4. 業種 | 金融業、保険業 | ||
| 5. 業務内容 | 中央銀行業務 | ||
| 6. 従業員の職種 |
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| 7. 従業員数 | 4,634 名 | 8. 男女比率 | 男：52 ％ 女：48 ％ |
| 9. 男女別平均年齢 | 10. 男女別平均勤続年数 | ||
| 11. 女性の管理職比率 | 14.5 ％ | 12. 平均年収 | - 万円 |
| 13. 年間平均残業時間 | 8 時間 | 14. 年次有給休暇取得率 | - ％ |
| 15. 男女別育児休業取得率 | 男：58 ％ 女：100 ％ | 16. 過去5年間の介護休業等取得者の有無 | 有り |
| 17. 法定外の休暇制度の有無と名称 |
有り |
18. 柔軟な働き方の制度の有無と種類 |
有り
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| 19. 雇用形態転換等制度の有無 | 有り | 20. 中途採用・再雇用制度の有無と種類 |
有り
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| 21. 転勤制度の有無 | 有り | 22. 女性活躍行動計画の有無 | 有り |
| 23. 一般事業主行動計画の有無 | 無し | ||
※ 13.は月平均の数値。
※ 23.は特例認証（プラチナくるみん）取得に伴い、作成免除。
※ 23.は特例認証（プラチナくるみん）取得に伴い、作成免除。
女性の活躍についての
問い合わせ先
名古屋支店文書課
TEL：052-222-2031
